新州政府财政预计将越来越紧张，导致这种状况的重要原因是政府员工获得的退休金和健康福利过于优厚。
　　据美联社5月8日报道，如今，州府需要用8%的税收收入来支持公务员的退休金和健康福利支出。州府预测，由于福利金额的扩大速度太快，在5年内，州府就需要用五分之一的税收来应付这笔支出。
　　州财政部长McCormac说：“如果我们不解决公务员和退休工人拥有最好的退休金和健康福利计划的问题，连最基本州府功能也会受到威胁。我们的福利系统比州内任何公司的都要好，这是不正常的。”
　　州府公务员的退休金是依据他们最高的3次年薪的平均值计算出来的。而计算标准不尽合理。有时，一些雇员一辈子都只拿普通的薪水，但是可能连续3年突然被指任到一个高薪的位置上。
　　同时，该系统非常大方。今年2月，州府退休员工的生活费用就上升了4.8%。在私人企业，退休工人的生活费用几乎从来不增加。
　　另外，近年来由于退休基金管理不善带来损失也进一步加重州府负担。
　　不过，专家认为，这个系统改革绝不会是很轻松的事。


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